ADL CobasADL Cobas
  • Campagne
  • Regioni e sedi
    • Emilia-Romagna
    • Lombardia
    • Piemonte
    • Veneto
  • Beni comuni
    • Sanità
    • Trasporto Pubblico
    Beni comuniMostra altro
    Sindacato di Base ADL Cobas - TPL Padova: oltre il contratto nazionale
    TPL Padova: oltre il contratto nazionale
    21 Marzo 2025
    Sindacato di Base ADL Cobas - Uno sciopero per la dignità
    Uno sciopero per la dignità
    18 Marzo 2025
    Sindacato di Base ADL Cobas - Autoferrotranvieri: dal 1 marzo è possibile votare on-line la pre-intesa sul rinnovo della parte economica del CCNL
    Autoferrotranvieri: dal 1 marzo è possibile votare on-line la pre-intesa sul rinnovo della parte economica del CCNL
    28 Febbraio 2025
    Sindacato di Base ADL Cobas - Una intesa economica che non rappresenta gli autoferrotranvieri
    Una intesa economica che non rappresenta gli autoferrotranvieri
    25 Febbraio 2025
    Sindacato di Base ADL Cobas - Non ci siamo: i lavoratori vogliono decidere. Referendum subito!
    Non ci siamo: i lavoratori vogliono decidere. Referendum subito!
    5 Febbraio 2025
  • Diritto del lavoro
  • Privato
    • Lavoro Sociale
    • Logistica
    • Pulizie
    • Spettacolo
    • Turismo
  • Pubblico
    • Agenzie
    • Enti locali
    PubblicoMostra altro
    Sindacato di Base ADL Cobas -
    19 Aprile 2025
    19 Aprile 2025
    Sindacato di Base ADL Cobas - Comune di Padova: elezione RSU
    Comune di Padova: elezione RSU
    28 Marzo 2025
    Sindacato di Base ADL Cobas - La caccia alla strega e la trasmissione del sapere
    La caccia alla strega e la trasmissione del sapere
    24 Marzo 2025
    Sindacato di Base ADL Cobas - Buoni pasto arretrati non corrisposti per smart working e ferie.
    Buoni pasto arretrati non corrisposti per smart working e ferie.
    25 Febbraio 2025
    selective focus photography of Pinocchio puppet
    Le bugie sulla preintesa del ccnl funzioni centrali hanno le gambe corte
    16 Gennaio 2025
  • Sociale
    • Ambiente
    • Diritto alla Casa
    • Migranti
  • Scuola
Tempo di lettura: SAF e Università degli Studi di Padova: basta salari da fame!
Condividi
Notifiche Mostra altro
Font ResizerAa
Font ResizerAa
ADL CobasADL Cobas
Search
  • Campagne
  • Regioni e sedi
    • Emilia-Romagna
    • Lombardia
    • Piemonte
    • Veneto
  • Beni comuni
    • Sanità
    • Trasporto Pubblico
  • Diritto del lavoro
  • Privato
    • Lavoro Sociale
    • Logistica
    • Pulizie
    • Spettacolo
    • Turismo
  • Pubblico
    • Agenzie
    • Enti locali
  • Sociale
    • Ambiente
    • Diritto alla Casa
    • Migranti
  • Scuola
Hai un account? Accedi
Seguici
  • Regioni e sedi
  • Emilia-Romagna
  • Lombardia
  • Piemonte
  • Veneto
Adl Cobas
ADL Cobas > Blog > Privato > Lavoro Povero > SAF e Università degli Studi di Padova: basta salari da fame!
Lavoro PoveroPrimo Piano

SAF e Università degli Studi di Padova: basta salari da fame!

adlcobas
di adlcobas Pubblicato 30 Maggio 2024 137 Visualizzazioni 5 minuti di lettura
Condividi
5 minuti di lettura
Sindacato di Base ADL Cobas - SAF e Università degli Studi di Padova: basta salari da fame!
Condividi

Mercoledì 29 maggio e giovedì 30 maggio i lavoratori dell’azienda SAF srl, titolare del contratto d’appalto con l’Università degli Studi di Padova per l’adempimento dei servizi di trasloco e facchinaggio, hanno scioperato per rivendicare migliori condizioni retributive, la stabilizzazione dei contratti a termine e a chiamata, l’applicazione del CCNL della logistica al posto del CCNL delle pulizie – multi servizi, maggiore trasparenza nei cedolini paga.    

I lavoratori che percepiscono retribuzioni LORDE che vanno dai 1273 euro ai 1314 euro, hanno valutato negativamente l’esito dell’incontro sindacale di lunedì 27 maggio, ritenendo insufficiente la proposta economica formulata dall’azienda. I lavoratori ribadiscono la richiesta di applicazione del CCNL del Trasporto Merci logistica od in alternativa (ed in via transitoria) un significativo aumento retributivo tramite riconoscimento almeno del quarto livello del CCNL multiservizi e l’introduzione di un’indennità di mensa di 8 euro per ogni giorno lavoratori. ADL COBAS ed i lavoratori, riconoscono la disponibilità dell’azienda a stabilizzare due contratti a termine in scadenza nei prossimi mesi, pur tuttavia ritengono che in assenza di significativi aumenti salariali non sia possibile trovare un accordo volto a comporre la vertenza. L’inflazione degli ultimi anni ha eroso fortemente il potere d’acquisto di questi già bassi salari e Padova, lo sappiamo, è una delle città in cui il costo della vita è aumentato molto più velocemente. Riteniamo per questo fondamentale ottenere forti aumenti salariali per i lavoratori di SAF, che garantiscano retribuzioni orarie di almeno 9 euro l’ora.

Chiediamo inoltre il pagamento dell’indennità trasferta per gli autisti, la regolare distribuzione dei DPI e la pulizia degli ambienti adibiti a spogliatoio e a mensa.  

-ISEE-
Ad imageAd image

Siamo stati di fronte a Palazzo Bo a Palazzio Storione

Oggi mercoledì 29 maggio e domani giovedì 30 maggio i lavoratori dell’azienda SAF srl, titolare del contratto d’appalto con l’Università degli Studi di Padova per l’adempimento dei servizi di trasloco e facchinaggio, saranno in sciopero per rivendicare migliori condizioni retributive, la stabilizzazione dei contratti a termine e a chiamata, l’applicazione del CCNL della logistica al posto del CCNL delle pulizie – multi servizi, maggiore trasparenza nei cedolini paga.    

I lavoratori che percepiscono retribuzioni LORDE che vanno dai 1273 euro ai 1314 euro, hanno valutato negativamente l’esito dell’incontro sindacale di lunedì 27 maggio, ritenendo insufficiente la proposta economica formulata dall’azienda. I lavoratori ribadiscono la richiesta di applicazione del CCNL del Trasporto Merci logistica od in alternativa (ed in via transitoria) un significativo aumento retributivo tramite riconoscimento almeno del quarto livello del CCNL multiservizi e l’introduzione di un’indennità di mensa di 8 euro per ogni giorno lavoratori. La scrivente ed i lavoratori, riconoscono la disponibilità dell’azienda a stabilizzare due contratti a termine in scadenza nei prossimi mesi, pur tuttavia ritengono che in assenza di significativi aumenti salariali non sia possibile trovare un accordo volto a comporre la vertenza. L’inflazione degli ultimi anni ha eroso fortemente il potere d’acquisto di questi già bassi salari e Padova, lo sappiamo, è una delle città in cui il costo della vita è aumentato molto più velocemente. Riteniamo per questo fondamentale ottenere forti aumenti salariali per i lavoratori di SAF, che garantiscano retribuzioni orarie di almeno 9 euro l’ora.

Chiediamo inoltre il pagamento dell’indennità trasferta per gli autisti, la regolare distribuzione dei DPI e la pulizia degli ambienti adibiti a spogliatoio e a mensa.  

Siamo stati davanti alle sedi dell’Università di Padova (Palazzo Bo e Palazzo Storione), in quanto committente, per chiedere formalmente l’apertura di un tavolo con tutte le parti coinvolte: riteniamo che l’Università non solo debba vigilare sugli appalti, ma debba garantire standard retributivi e d’impiego dignitosi. Ad oggi non è arrivata alcuna risposta nè da SAF nè dall’Università per cui nei prossimi giorni continueremo ad organizzare scioperi e tutte le inziative utili a raggiungere i nostri obiettivi.

Argomenti:lavoro poverosafscioperoworking poor
Condividi questo articolo
Facebook Twitter Whatsapp Whatsapp Telegram Email Copy Link Print
Articolo precedente Sindacato di Base ADL Cobas - Agenzia entrate: selezione pubblica per l'assunzione di 4265 funzionari Agenzia entrate: selezione pubblica per l’assunzione di 4265 funzionari
Articolo successivo Sindacato di Base ADL Cobas - 27 giugno: primo giorno di lavoro per i circa 600 nuovi assunti all'Agenzia delle Entrate nel Veneto 27 giugno: primo giorno di lavoro per i circa 600 nuovi assunti all’Agenzia delle Entrate nel Veneto

Chi siamo

L’ADL Cobas (come “associazione difesa lavoratori”) nasce nel 1992 dall’esperienza politica e sociale sviluppatasi lungo il decennio degli anni 80 nella Bassa Padovana attorno alle lotte contro la ristrutturazione, il decentramento, i licenziamenti, la precarizzazione del lavoro e la devastazione ambientale in quei territori. 


Seguici su Youtube

Adl Cobas

174 subscribers
Adl Cobas
YouTube Video UCTxPk1uaqPDfvYxryCIwjKg_1ltqW_LdRCs

29 novembre 2024: giornata di sciopero generale

Adl Cobas 3 Dicembre 2024 16:53

Carica altri video Iscriviti al canale
This error message is only visible to WordPress admins

Important: No API Key Entered.

Many features are not available without adding an API Key. Please go to the YouTube Feed settings page to add an API key after following these instructions.

Gli ultimi articoli

Sindacato di Base ADL Cobas - 5 Sì per continuare a lottare!
5 Sì per continuare a lottare!
Approfondimenti Campagne Pubbliche Diritto del lavoro
Sindacato di Base ADL Cobas - Accordo sul premio 2025 a Maxi Di Vercelli. Ticket fino a 8 Euro
Accordo sul premio 2025 a Maxi Di Vercelli. Ticket fino a 8 Euro
Primo Piano Logistica Piemonte Privato
Sindacato di Base ADL Cobas - 12 maggio 2025: sciopero del precariato universitario
12 maggio 2025: sciopero del precariato universitario
Approfondimenti Primo Piano Università
Sindacato di Base ADL Cobas - Primo maggio Padova: contro l'economia di guerra i bassi salari e la deriva autoritaria
Primo maggio Padova: contro l’economia di guerra i bassi salari e la deriva autoritaria
Approfondimenti Primo Piano

Seguici

  • Regioni e sedi
  • Emilia-Romagna
  • Lombardia
  • Piemonte
  • Veneto

HASTA SIEMPRE OLOL


Link

Potrebbero anche interessarti

Coca Cola Zero

20 Marzo 2017
woman in white crew neck t-shirt holding white and black quote board
Primo PianoApprofondimentiLavoro Povero

La guerra dei trent’anni: povertà retributiva e disuguaglianze strutturali in Italia

31 Marzo 2025
Sindacato di Base ADL Cobas - "Tra due mondi". Il nostro volantino sulla condizione delle lavoratrici delle pulizie e la recensione del film
Campagne PubblicheLavoro PoveroPulizie

“Tra due mondi”. Il nostro volantino sulla condizione delle lavoratrici delle pulizie e la recensione del film

15 Aprile 2022
Sindacato di Base ADL Cobas - Rilanciare un nuovo ciclo di lotte: per recuperare il potere d'acquisto dei salari, 1 euro in più all'ora per iniziare e per un salario minimo di almeno 10 euro
ApprofondimentiPrimo Piano

Rilanciare un nuovo ciclo di lotte: per recuperare il potere d’acquisto dei salari, 1 euro in più all’ora per iniziare e per un salario minimo di almeno 10 euro

4 Settembre 2023

SEDE LEGALE

Viale Felice Cavallotti, 2
Padova
Email: info@adlcobas.org
Pec – sindacato@pec.adlcobas.org
  • Dichiarazione sulla Privacy (UE)
  • Disconoscimento
  • Cookie Policy (UE)
ADL COBAS ASSOCIAZIONE DIRITTI LAVORATORI - Webdesigner Fabio d'Alessandro
Gestisci Consenso Cookie
Per fornire le migliori esperienze, utilizziamo tecnologie come i cookie per memorizzare e/o accedere alle informazioni del dispositivo. Il consenso a queste tecnologie ci permetterà di elaborare dati come il comportamento di navigazione o ID unici su questo sito. Non acconsentire o ritirare il consenso può influire negativamente su alcune caratteristiche e funzioni.
Funzionale Always active
L'archiviazione tecnica o l'accesso sono strettamente necessari al fine legittimo di consentire l'uso di un servizio specifico esplicitamente richiesto dall'abbonato o dall'utente, o al solo scopo di effettuare la trasmissione di una comunicazione su una rete di comunicazione elettronica.
Preferenze
L'archiviazione tecnica o l'accesso sono necessari per lo scopo legittimo di memorizzare le preferenze che non sono richieste dall'abbonato o dall'utente.
Statistiche
L'archiviazione tecnica o l'accesso che viene utilizzato esclusivamente per scopi statistici. L'archiviazione tecnica o l'accesso che viene utilizzato esclusivamente per scopi statistici anonimi. Senza un mandato di comparizione, una conformità volontaria da parte del vostro Fornitore di Servizi Internet, o ulteriori registrazioni da parte di terzi, le informazioni memorizzate o recuperate per questo scopo da sole non possono di solito essere utilizzate per l'identificazione.
Marketing
L'archiviazione tecnica o l'accesso sono necessari per creare profili di utenti per inviare pubblicità, o per tracciare l'utente su un sito web o su diversi siti web per scopi di marketing simili.
Manage options Manage services Manage vendors Read more about these purposes
Visualizza preferenze
{title} {title} {title}
Bentornato!

Accedi con il tuo account

Lost your password?